發(fā)布時間:2025-02-10 瀏覽:157次
為進(jìn)一步統(tǒng)一思想、鉚足干勁,激勵干部職工以嶄新的面貌,飽滿的工作熱情,凝心聚力投入到工作中來,近日,鋅品分廠組織召開節(jié)后收心會暨現(xiàn)場“三違”治理工作部署會議,會議由主管副廠長王向東主持,公司安全總監(jiān)張建宇、勞務(wù)公司駐廠經(jīng)理及鋅品分廠班組長以上管理人員參加會議。

會議首先對1月26日維修作業(yè)中的違章行為進(jìn)行了通報(bào),這次違章事件對鋅品分廠來講是一次及時的警報(bào),是分廠全體干部職工的“安全債務(wù)單”。對違章行為不能找理由、不要講客觀因素,只看結(jié)果。安全工作不能把說了當(dāng)做了,做了當(dāng)做好了,在整個安全管理工作中,要有跟進(jìn)、安排、檢查、落實(shí),安全工作要從源頭上抓起。
會議就分廠現(xiàn)場作業(yè)中存在的習(xí)慣性違章行為進(jìn)行了梳理分析,并對現(xiàn)場“三違”治理工作進(jìn)行了安排部署。會議要求:一是要知人善用,班長要根據(jù)當(dāng)班人員實(shí)際狀況,將合適的人安排在合適的崗位。二是要服從公司、分廠的管理,做到令行禁止,一級為一級負(fù)責(zé),不能出現(xiàn)上緊下松、上熱下冷的現(xiàn)象。要對干部職工在安全管理工作中出現(xiàn)的麻木、冷漠情況敢于斗爭,剔除其僥幸心理。三是勞務(wù)公司要從源頭上加強(qiáng)安全思想教育,讓勞務(wù)人員能夠不折不扣的遵守我公司的安全管理要求和措施。
會議指出,安全工作要從基礎(chǔ)抓起,抓安全細(xì)節(jié)、抓危險環(huán)節(jié)、抓操作習(xí)慣。安全問題要從多角度代入分析,出現(xiàn)問題就要本著“四不放過”和不出問題也要追責(zé)的原則來警示所有人。鋅品分廠安全工作要以班組紅黑榜月評活動為抓手,促進(jìn)現(xiàn)場的安全管理。安全員、安全副主任要嚴(yán)查習(xí)慣性違章,抓到一起處理一起。管理人員要帶頭做到,相互監(jiān)督相互提醒,切實(shí)推進(jìn)沒有安全一切為零的理念入心入腦。
公司安全總監(jiān)張建宇對此次會議的召開給予了充分肯定,并要求分廠各級管理人員以此次違章事件為契機(jī),切實(shí)提升分廠全員安全意識,舉一反三消除習(xí)慣性違章行為。深刻吸取以往事故案例經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),一切以安全為先,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)制度和安全操作規(guī)程。
此次收心會暨現(xiàn)場“三違”治理工作部署會明確了鋅品分廠安全管理的重點(diǎn)工作方向,分廠全體干部職工以此為契機(jī),迅速收心聚力,鼓足干勁,在新的一年里立足崗位,努力工作,以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更實(shí)的舉措推動現(xiàn)場“三違”治理工作落實(shí),為公司發(fā)展貢獻(xiàn)堅(jiān)實(shí)力量。(鋅品分廠 秦魁)